L’équipe siège à Marseille

1-BONNARDEL_LOIC

Délégué Général

Détails
2-BALIL_MOHAMMED

Responsable des opérations

Détails
3-PITAUD_CHRISTEL

Office Manager

Détails
4-LAPADJIAN_PIERRE

Responsable recrutement et formation

Détails
5-RENKE_CATHARINA

Chargée de communication & marketing

Détails
6-AGBA_BEATRICE

Chargée de mission RH

Détails

Nos V.I.E temps partagé

HORTE_PAUL-LOUIS

Business Developer, Roumanie
roumanie

Détails
VASSEUR_CYRIELLE

Business Developer, Vietnam
vietnam

Détails
ABDELHAKIM_KARIM

Business Developer, EAU
emirats

Détails
ASTIER_CLARA

Business Developper, Italie
italie

Détails
DIOP_CHIEKH

Business Developer, Sénégal
senegal

Détails
PASQUIOU_EDOUARD

Business Developer, Mexique
mexique

Détails
BERNARBIA_MARIAM

Business Developper, Allemagne
allemagne

Détails
NGOMA_FLORIANE

Business Developer, Côte d'Ivoire
cote d ivoire

Détails
PEPIN_ABEL

Business Developer, Pologne
pologne

Détails
POTIER_JEREMIE

Business Developer, Vietnam
vietnam

Détails
ROLLAND_CANDICE

Business Developper, Allemagne
allemagne

Détails
YOUSSRY_JOACHIM

Business Developer, Pays-Bas
pays bas

Détails
COLLARD-BOVY_VICTOR

Business Developer, Côte d'Ivoire
cote d ivoire

Détails
GUILMIN_CAMILLE

Business Developer, Mexique
mexique

Détails
MEKERRI_RAYANE

Business Developer, EAU
emirats

Détails
POULAIN_VINCENT

Business Developer, Vietnam
vietnam

Détails

Notre méthode

recrutementRecrutement sélectif

Les critères sélectifs de recrutement de l’Imed vous permettent de vous appuyer sur des V.I.E autonomes, dynamiques et efficaces, sachant relever des défis concrets.

temps partageOrganisation à temps partagé

Le V.I.E. Imed travaille simultanément pour 2 à 3 entreprises sur des missions de développement d’affaire.

 

formationFormation opérationnelle

Durant 4 mois en amont de leur départ en poste, nos V.I.E suivent une formation au siège de l’Imed et au sein de chacune des entreprises qu’ils devront représenter.

 

encadrementEncadrement attentif

Chaque projet fait l’objet d’un plan d’action précis, mesuré dans le temps par des indicateurs de performance.