On vous présente les membres de l’équipe ! Aujourd’hui, Pierre, notre responsable Recrutement et Formation nous présente son métier et ses missions au quotidien.
Bonjour Pierre,
Pouvez-vous vous présenter en quelques mots ?
Je m’appelle Pierre Lapadjian, et je suis responsable du recrutement à l’Imed.
J’ai acquis une solide expertise dans le recrutement des profils pénuriques et qualifiés à l’international.
Je maîtrise parfaitement plusieurs langues : Arménien, Anglais, Arabe, Hébreu et Français.
Je possède d’excellentes capacités d’analyse, ce qui me permet d’identifier rapidement le meilleur profil recherché.
Pouvez-vous nous retracer votre parcours étudiant ?
J’ai une double formation en psychologie et en école de commerce, ce qui m’a permis d’acquérir des compétences humaines et des compétences dans le domaine des affaires.
Quel est votre rôle à l’Imed, pourquoi, et depuis quand ?
Je suis responsable du recrutement et de la formation au sein de l’Imed.
J’ai choisi l’Imed car cette association correspond à la suite logique de mon parcours professionnel. Je voulais travailler dans un environnement dynamique et international, tout en continuant de pratiquer les langues étrangères.
Dans votre quotidien, quelles sont vos missions principales ?
Je travaille à la définition des besoins internes à l’Imed en matière de profil de recrutement avant de sourcer et rencontrer les candidats. J’accompagne également les entreprises membres sur certains de leurs projets de recrutement.
En tant que responsable de la formation, je suis en charge d’élaborer les programmes de formations internes et externes à destination des V.I.E et des entreprises. L’objectif est d’avoir le meilleur niveau de compétences possible pour nos V.I.E.
Avez-vous des conseils éventuels à donner à un jeune talent qui aimerait faire un V.I.E avec l’Imed ?
Ayez un CV simple et propre avec une expérience dans le pays ciblé, soyez curieux, déterminé et clair dans votre projet professionnel !
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